Rendez-vous d'ESPACE OBNL - 28 janvier 2022
Défi des prochaines années, les enjeux de main-d’œuvre font couler beaucoup d’encre depuis quelques mois. En plus de la pénurie actuelle, le secteur des OBNL est frappé de plein fouet par plusieurs défis liés aux ressources humaines, tels que :
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Le manque de ressources financières pour offrir de meilleures conditions de travail ;
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L’écart entre le nombre de postes disponibles et le nombre de jeunes pouvant postuler à ces emplois ;
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L’énorme roulement des acteurs du milieu (administrateur.trice.s, gestionnaires et employé.e.s) ;
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Le manque de notions et d’outils des gestionnaires quant à la gestion des ressources humaines ;
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Le fossé entre les générations qui sont à la tête des organismes et celle qui arrivent sur le marché du travail ;
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La pénurie généralisée de main-d’œuvre qui affecte l’économie du Québec.
Lors de ce rendez-vous, nous avons discuté avec ces gestionnaires (voir plus bas) qui ont mis en place différentes solutions pour atténuer les impacts de ces défis majeurs.
Nous vous invitons également à lire notre article La pénurie de main d'oeuvre en OBNL.
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Panélistes et animateur
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À propos des Rendez-vous d'ESPACE OBNL
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