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Employés / RH

Le milieu des OBNL est une affaire d’humains. Les employés sont les ressources les plus importantes des organisations. Pour plusieurs gestionnaires, les ressources humaines sont un défi majeur.

  • Aimeriez-vous avoir des outils pour mieux recruter ?
  • L’évaluation et la formation de votre personnel sont-elles des soucis récurrents ?
  • Aimeriez-vous assurer votre transition et assurer la relève dans l’organisation ?
  • Les conflits de générations sont-ils une source d’inquiétude pour vous ?

Nous sommes heureux de vous présenter une série d’outils, de formations et de solutions pour répondre à vos enjeux reliés aux ressources humaines.

 

OBNL : fonctionnement, rôles et responsabilités - formation préenregistrée

  • Si vous débutez un emploi dans un OBNL et vous cherchez à en savoir plus sur les principes derrière la gestion d’un conseil d’administration
  • Si vous venez d’être élu.e comme administrateur.trice dans un OBNL et vous vous demandez de quoi sera composé cette aventure
  • Ou si vous souhaitez vous impliquer dans le conseil d’administration d’un organisme sans but lucratif mais vous n’êtes pas certains.nes de ce que ça implique

Cette formation autonome est pour vous. 

Consultez le détail ici

 

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Cercles d'échanges

Quel que soit l’enjeu, un cercle d’échange est l’endroit privilégié pour échanger, collaborer, réseauter et trouver du soutien dans votre quotidien. Venez apprendre de vos pairs, partager votre vécu et faire avancer le milieu des gestionnaires d’OBNL.


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